种下一棵贵人树作者：佚名 来源：《家报》 发布时间：2006-10-28 3:41:30 |
贵人会在哪出现
有人说，我的工作圈子狭小，亲友和同事的数量有限，可是，你想过没有，你还可以主动地参与一些社交活动。这样，你可以给自己很多结识“贵人”的机会。让我们来看看“贵人”通常会在哪些场合出现——
１.年会party
公司一年一度的联谊酒会，公关们邀请你参加的时尚活动，这些都是认识“贵人”的绝佳场所。把自己打扮得漂亮大方，名片揣厚厚的一叠在身上，带着自信的微笑去参加活动吧。也许，只是一个转身、一个回眸、几句交谈，某家大公司的老总就会对你青睐有加，起了“挖墙角”之心呢。
２.饭局、娱乐场所
在吃喝玩乐的地方，人们最容易卸下防备，畅所欲言。在饭局上注意听别人说话，默默记下每一个人的身份和他对你有用的信息，饭局结束或是他的一首歌唱罢后，大方上前，赞美他的歌或是他说的话，再找他要张名片，相信任凭他是多高职位的人，都不会拒绝你。
３.朋友聚会、社团联谊
朋友聚会总是老带新，新再带更新。当有新人出现时，别光顾着和自己的老朋友聊天，和新人热情诚恳地说几句吧，他会因为你在陌生环境里避免了他的尴尬而对你心存感激，更可能成为你老朋友名录上的座上宾，以及将来跳槽时热情出谋划策的人。
４.健身房、美容院、私人会所
跑步机上大汗淋漓时递上一条毛巾，美容院里避免睡着的友好交谈……这些不仅是作为一个善良女子应具备的素质，更是职场上令你所向披靡的精致细节。那个接过毛巾的女士，可能就是将来委你重任的老板，而私人会所里和你相谈甚欢的先生，也许明天就给你发来一纸热情的邀请信。
说到底，贵人的好处在于提供给你更多的机会，而最终能否把握住机会，关键还得看你自己。所以，要想在职场上获得成功，首先得练就自己的职场真功，然后就是要善于寻找和挖掘身边可以帮助和提携你的贵人，那么，你在职场上一定会所向披靡。
哪些可能是贵人
首先，让我们寻找一下可能成为自己贵人的那些人——
1.老同学兼好朋友
老同学兼好朋友当然是你在职场里最值得信赖和依靠的首选对象。在毫无利益冲突的校园里结下的友谊，永远都比踏上社会后的朋友更弥足珍贵。当你遭遇职场困顿时，找他们倾诉或者帮助，既安全又可靠。而且，彼此知根知底，让他们在帮你挑选新公司时，有比别人更精确的优势！
2.前同事及上司
只要你们合作得愉快，当初没有结下什么梁子，那么，他们会是你在职场上摸爬滚打的护航人。前同事比你早一步离开公司，在各自不同的新环境里谋求发展，想跳槽时，和他们聊聊，有助于你更清楚地了解外面的形势。而一个曾经十分赏识你的好上司，更可能直接给你带来一份全新的、愉快的、容易上手的工作。
3.老客户熟面孔
不同领域的人往往可以带来完全不同的观点和意见。你合作了很久，关系融洽的客户和那些在酒吧、party上认识的人就是最好的“新跳板”。当你希望体验一次跨行业的跳槽，找他们出来吧，他们可能给你的，是胜读十年书的好建议。当然，直接提出贴心的要求也没有什么不可以，毕竟身处两个不同领域，你对于他们来说几乎不存在威胁或是利益方面的冲突。
４.人力资源主管
搞定了人力资源主管，进一家公司也就成功了一半。平时，如果在工作或生活中接触到新朋友是从事“人力资源”的，那么，你最好多留一个心眼，要到他的电话，并时常保持联系，在一个行业里，多认识几个这样的人，行业内的人事变动、招聘信息你就几乎能知道个“八九不离十”了。
如何识别真假“贵人树”？
人人都是贵人，羊都是被披着羊皮的狼吃掉的。谁是你职业路上的陷阱？要小心了。千万别让你好不容易养活的“贵
人树”，被某个不怀好意的家伙一斧头砍掉。
某著名汽车公司市场部经理就曾经遭遇过这样的尴尬。当初，一个好朋友跳槽去了一家公司，在姐妹聚会上大谈公司环境不错，老板人品好，正处在职场瓶颈的他一听就上心了，当即托付她去打听该公司有没有适合自己的职位。３个月后，机会来了。她们隔壁部门的主管放出风声，请几个相熟的同事帮忙物色人选。好友无私地将他介绍了过去，他充满感激地走马上任了，３个月后他才发现，原来，这个部门当初被调走一个人缺人干活，要招个人进去顶“杠”，现在急过了，自己成了一个“多余”的闲人。
１.有过过节的前同事——别以为他突然热心起来是良心发现，说不定早就蓄谋已久，安着套子等你来跳。
２.不怀好意的色伯伯——可别被他殷勤得过了头的举动给感动了。善良和献媚一定要仔细判断。
３.越帮越忙的老前辈——有的人就是这样，好心总也用不到刀刃上，她是在帮你，可她根本就不知道你想要的是什么，一味乱搞，弄得你们俩最后都进退两难。
４.目标公司员工——你想找份稳定又有前途的工作，受他的邀请去了才知道，他不过是因为人员被调走，临时找个“顶包人”。
５.不该信任的客户——他看起来挺值得信任的，于是你把自己想跳槽的原因和盘托出。第二周，上司就黑着脸问你是不
来源：《家报》
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