新时代职场道德标准作者：佚名 来源：牛津管理评论 发布时间：2006-10-28 3:41:05 |
我们生在这个崭新的时代，在职场上，我们是新生力量，我们有着与不同于前辈的思想和行为标准。
我们努力的工作是为了每时每刻提升自己，是为了自己进阶的哪一天，到哪一刻，我们过去所有的辛勤付出都会得到回报！
我们并非是愚忠于公司的那种类型，但忠于我们的职位，我们的角色；我们将工作视作生命的一部分，同学习与娱乐一起承担着我们的欢乐与忧伤，梦想与希望。
在这个职场上，我们每个人是商品,这虽然最初听来让人感到难以接受，但现实的实质就是如此。我们是自己的生产工厂，需要不断的提高自己的品质：
* 学习更多、更广泛的知识，以扩展产品的功能；
* 升自己的合作能力，以提升产品的兼容性；
* 学会忍耐和宽容，以提升产品的耐久度；
…… …… ……
我们就职的公司是我们的客户，我们努力的发现客户究竟需要什么，并尽力满足他，虽然有时客户的要求可能有些苛刻，但是我们并不抱怨，并将次作为不能很好做客服 的理由。良好的产品或者服务应该能够超越客户的想象，这是我们努力的目标，因为只有这样才能够使我们的客户有高度满意，才能够获得更大的生意（职位）或者赢得新的更大的新市场（新职场）。
有一天我们会有新客户，本能的职业素质会令我们保守老客户的秘密，并且当老客户需要帮助时，我们同样能够积极的做好售后服务工作。只有这样我们才能够树立起良好口碑，良好的口碑积累才能够建立起我们良好的品牌。职场和市场一样是一个透明的世界，劣质的品牌是很难在这里生存的。
同事是我们职场上的伙伴，再亲密无间的朋友或者矛盾重重的对头，当我们在职场时间相处，只有亲密合作这种情绪能够保留。职场是一个理性的地方，过多的情感只会象迷雾一样扰乱我们的视线；职场如战场，我们深深的知道这种迷雾对我们的职业生涯是致命的。
职场是一个现实的世界，我们必须为金钱而奋斗，但同时我们内心清楚的知道，作为商品，高品质才能够卖好价钱，客户的眼睛象一面镜子，他们看到的是完全相反的世界：我们的个人能力只是产品的内在，我们的道德素养是我们的包装，只有美丽的心灵才能够使产品熠熠生辉，这是随便如何也无法假冒的，就像哪镀金器物是无法经受时间的打磨。
在职场上，我们是雇佣兵，必须遵守雇佣兵之道而勇猛向前，但是我们同样是思想者，我们不会陪同一个没落的帝国一起走向灭亡那天。我们是社会的优质资源，不能够浪费在没有希望的地方。
以上这些是我们对于职场的道德基准，是我们理智的结晶，对于自我与雇主都是公平的标准平台；我们生在这个注重公平的年代，我们遵守我们的诺言努力的工作，并且保证会不断的提升我们的品质，但我们也不会承受无尽的剥削；对于那些苛刻的雇主我们永远会视为严厉的学校，当我们从这里毕业并找到更好工作的时候，我们内心会真诚的感谢你们。
来源：牛津管理评论
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